KARDEMİRスタッフは、専門能力の証明書を受け取ります

カルデミールの人員は専門的な資格証明書を与えられました
カルデミールの人員は専門的な資格証明書を与えられました

証明書は、HAK-İŞコンフェデレーションプロフェッショナルコンピテンスアンドサーティフィケーションセンターによってKARDEMİRが開催した国家資格の理論的および性能試験に合格した1.518人の職員に与えられました。

カルデミール教育文化センターで行われた証明書授与式には、職業資格庁のアデム・ジェイラン会長、HAK-İŞ連盟のマフムート・アルスラン会長、当社の副会長オメル・ファルク・オズ、当社のゼネラルマネージャーのデム・ジェイラン博士が出席しました。 フセイン・ソイカン、カルドマク A.Ş. 取締役会会長シャディ・ヨルブラン、HAK-İŞ副会長Dr. オスマン・ユルドゥズ氏、オズチェリク・イシュ組合のユヌス・デルメンシ会長、レジェップ・アキエル副社長、当社の副本部長、ユニットマネージャー、オズチェリク・イシュ組合カラビュク支部のウルヴィ・ウンギョレン支部長、証明書を受け取る資格のある支店管理者および従業員が出席した。

認定プロセスに関する国歌、KARDEMİRプロモーションフィルムおよびビデオスクリーニングを読んだ後、当社のゼネラルマネージャーであるDr. フセイン・ソイカンは、国家資格制度は中長期的に失業を減らし、雇用を改善し、生産性と競争力を高め、それにより国家経済を強化することに貢献すると述べた。

大豆館は、世界の変化と技術の急速な発展に注目しました。 「生産するが、生産するものは何でも生産する」が支配的でした。 生産者の質、教育、仕事の安全、生産された商品とサービスの品質は優先事項ではありませんでした。 今日ではありません。 それはもはやあなたが生産するものではなく、あなたがそれを生産する方法です。 すべての管理システムは、何を生成し、どのように生成するかを疑問視します。 あなたは生産しますが、高品質を生産し、この点で決定された国内および国際基準に従って生産します。 あなたはそれを生産しますが、労働安全衛生に注意を払いながらそれを生産します。 生産しますが、環境を汚染することなく生産します。 あなたはプロデュースしますが、従業員は資格を持ち、仕事をする能力を文書化します。

ソイカンゼネラルマネージャーは、当社では職業訓練と試験の実施に特別な努力をしており、訓練のためのあらゆる種類の機会を提供していると述べ、HAK-İŞ Confederation Vocational Qualification and Certification Centerとその資格についての情報も提供した。当社で行われている活動。 2017年は機械整備士4級国家資格301名、鋼溶接工3級国家資格32名、耐火物3級・4級国家資格75名が認定され、2019年は合格者が誕生しました。ソイカン氏は、3年の橋形クレーン運転士レベル1.518能力訓練および試験で、1926名の職員が資格証明書を受け取る資格があると述べ、「これにより、合計2020名の職員が職業資格証明書を取得したことになる。 この重要なプロセスに多大な貢献をしてくれた職業資格局、ハク・イシュ連盟、ハク・イシュ職業能力認定センター、およびオズチェリク・イシュ組合に感謝したいと思います。 当社は、圧延機、クレーンオペレーター、CNCオペレーター、電気機械組立作業員など、多くの専門分野の従業員を認定することで、XNUMX年もこうした活動を継続していきたいと考えています。」

KARDEMİRの取締役会副会長であるÖmerFarukÖzは、式典でのスピーチにおける専門性の重要性に注目しました。 「私たちがどんな仕事をするにしても、私たちは最善を尽くすべきです」と、オズはオズは言った。職業認定機関は、危険なまたは非常に危険な仕事に従事する者が職業資格コースに参加することを強制したことを思い出した

職業倫理と同様に働く倫理の重要性を指摘して、当社の取締役副会長であるオメル・ファルク・オズは、今日まで多くの機関で働いているが、彼が働いている機関に忠実で忠実な従業員を見たことはないと述べました、数百年にわたって動作することを保証します。」 Özはスピーチを次のように続けました。 工場を設立した最初の工場は、すべての鉄鋼工場を率いる組織です。 1995年以降の民営化により、私たちの組合、特に3家族は同じようになり、すべての従業員がこの工場の閉鎖を妨げました。 貢献してくれたすべての人に感謝します。 2003年までに、カルデミールが生産した溶鋼は600万トンでした。 今日、3,5万トンを推進しています。 わが国の政治的安定と、特に鉄鋼業界における大統領の重要性と支持の枠組みの中で、カルデミールの取締役会は、革新に開かれた技術インフラストラクチャを完成させることにより、カルデミールを今日の重要な場所に連れてきました。 当社の代表取締役社長で設定された目的に沿って、2023年トルコの鉄鋼業、特に輸入に閉鎖さで、輸出、業界になってきての明確な目標を持つKardemir会として、我々はすべて私たちのやり方で努力し続けています。 知られているように、それは2017年にこれまでにないようなアプリケーションでした。 私たちは独立役員として来ました。 私は初日に理事長に選出され、私たちは今後XNUMX年間、副会長を務め続けます。 具体的に指摘したいと思います。 私たちの独立した取締役会メンバーは、いかなるパーティーの当事者でもありません。 私たちはカルデミールの一員であり、カルデミールの従業員の一員です。 私たちは、カルデミールの次の10年を救い、貴重な鉄鋼を生産し、世界の巨人と競争するよう努めています。 私たちはあらゆる分野でカルデミールの制度化に貢献しようとしています。 私たちは、公平、法律、法律の枠組みの中で行うすべての作業を行います。 誰もが特にこれを知っている必要があります。 現在の10年、100年ではなく、カルデミールの現在について考え、それに応じて進むべき問題はXNUMXつだけです。 職務に就いた後、私たちの最初の仕事は、私たちの国がカルデミールの輸入品と出会う450万トンの廃棄物の生産に取り組むことでした。 このための新しいインフラストラクチャを作成しました。 ゼネラルマネージャーの紹介と、あらゆるレベルのエンジニアと従業員のおかげで、自動車業界に鉄鋼を供給する会社になりました。 これは重要な成功です。 同様に、我々は防衛産業との共同の努力を開始したとトルコの防衛産業の鋼はKardemirから行くでしょう。 5年前に始まったが、アイドル状態を待っていた鉄道車輪工場への投資を加速し、世界で16番目になりました。 鉄道車輪メーカーになりました。 この国にはやるべきことがたくさんあります。 あなた方それぞれが異なる場所から来たかもしれません、私たちは異なる考えを持っているかもしれません。 私たちの共通の関心事がこの国、この国、この旗、この州である限り、アッラーの許可を得てこの国の前に立つことはできません。 これはカルデミールで見ます。 この点で、当社の従業員の興奮を感じています。

ハクシュ同盟の演説での彼の演説で、マフムットアルスランは、同盟としての専門能力を非常に重視しており、この点に関して重要な作業を行っていると述べた。 アルスラーン氏は、社会的権利や経済状況だけでなく、その国の適格な労働力についても検討していることを強調し、組織内に設置された専門能力認定センター(MEYEB)の活動に関する情報を提供しました。 アルスラン首相は、彼らが常にハックİş連合としてMYKを支持し、それに参加していると述べ、「これらすべての困難にもかかわらず、私たちの国はあらゆる種類のテロリズムとその一部に囲まれ、屋台の設置にもかかわらず、私たちはこの国の可能性を信じています。 私たちはこの国の統一と誠実さを信じています。 したがって、トルコの同盟、トルコの同盟、トルコ共和国が国家の未来を共に保護するために、私たちは共にこの連帯を実現する必要があると付け加えた。

式典での演説でÖzçelik-ある会長ユヌスザ・ミラー、生まれ育っそのKardemir組合で、トルコが労働組合であることを述べたが、トルコで最初の機関を開始した当社の労働組合主義への注意を喚起しました。 このため、Değirmenciは、すべての従業員に恩恵を感じているÖzçelik-İşSyndicateがこのプロジェクトに責任を感じ、HAK-İŞConfederationとのプロトコルに署名したと述べました。引き受けた。

職業資格局のアダム議長は、セイランFMCでのスピーチの中で、トルコにおける公的統治の法的主体は最高レベルで代表されていると述べた。 資格のある製品とサービスは資格のある同様の労働力によって形成されていると述べ、セイラン氏は次のように述べています。「VQA理事会によって承認された216の審査機関と認証機関があります。 これらの機関の年間試験能力は3万500です。 品質保証を損なうことなく測定と評価を行った結果、今日では900万人以上が専門資格を取得しています。 私たちの政府の2023年の目標は、2023万人の資格を持つ認定労働者です。 6年までとどまることなく、来年の第225四半期または最初の143か月でXNUMX万人に達します。」 政府がこのシステムをサポートしていると述べ、セイラン氏は次のように述べています。「私たちの省が文書を課すことを許可されている職業はXNUMXあります。 これらはすべて危険で非常に危険な職業です。 私たちの組織と省として、これまでにXNUMXの専門職で発表した文書に文書の義務をもたらしました。」 式を使用しました。

式典は、当社社員への橋梁クレーン運転士3級技能証の授与とともに、新設された鉄道車輪製造施設の視察を行い、終了しました。テクニカルツアー。

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