PwC が実施した調査によると、ビジネス界での詐欺事件は 20 年間で最高レベルに達しています。 過去 51 年間で XNUMX% の企業が詐欺に遭いましたが、近年出現した雇用詐欺は、従業員候補をこの流通に引き付け始めています。 雇用詐欺事件は多くの業界で記録されていますが、詐欺行為代理店がリストのトップにありました。
ビジネスの世界における詐欺事件の数は日々増加しています。 PwC の Global Economic Crime and Fraud 調査によると、企業の詐欺事件は 20 年間で最高に達し、企業が詐欺に遭う割合は過去 51 年間で XNUMX% に上昇しています。 そのため、詐欺はもはや個人から企業へ、または組織から組織へというだけではありません。 近年多発している就職詐欺が、この流通に求職者を惹きつけ始めています。 雇用詐欺は多くの分野で非現実的な求人情報で示されましたが、選手の募集が行われた「キャスト」エージェンシーはリストのトップに位置付けられました。
「詐欺会社がホテルでオーディションを開催」
Maydonoz Agency と Talent House Art Academy の創設者であり、この分野に多くの名前をもたらした Yağmur Gökkaya は、多くの若者が夢見る俳優の職業について、詐欺的な代理店に対して人々に警告しました。劇場は主に「キャスト」エージェンシーによって行われます。 しかし、私たちの日常生活にデジタル プラットフォームが普及したことで、偽の代理店が増加することは避けられなくなり、偽の代理店が人々に到達しやすくなりました。 詐欺会社はオーディションを開催し、トップに立つために一定の金額を請求します。 ホテルやレストランなどの公共の場所でこれらの会議を開催して、信頼を築くこともできます。 しかし、交渉と送金の結果、ゼロがあることを見てみましょう。 俳優は暴露されており、それらのオーディションは実際のプロジェクトにはあまり魅力的ではありません.」
「候補者が約束手形に署名せず、支払わない場合、彼は彼らを法廷に連れて行きます」
Yağmur Gökkaya 氏は次のように述べています。 彼は彼らに証書に署名させ、彼らが要求する料金が支払われない場合、彼は証書を持って訴訟を起こします。 言い換えれば、合法的に存在するが雇用を生み出さない混沌とした秩序について話しているのです。 プレイヤー候補は、この時点で真実を区別する必要があります。 たとえば、非詐欺機関は、最初のステップで職業の難しさについて応募者に伝えます。 忍耐、努力、時間を費やすべきであり、どんなに才能があっても充実した教育を受けるべきだという知識を与えてくれます。 一方で、彼らは自分たちのサイトでセクターに連れてきたプレーヤーの身元を公然と含めています。」
「彼らはトルコのテレビシリーズと映画産業の発展を弱体化させている」
タレント・ハウス・アート・アカデミーの創設者であるヤームル・ギョッカヤ氏は、詐欺事務所は俳優になりたい人を夢見るキャリアから遠ざけると述べ、「有望な人材でありながら結果を出していない詐欺師は、俳優になるための障害です。トルコのテレビシリーズと映画産業の発展。 私たちは、拡大しつつある現在の問題に終止符を打つために行動を起こしました。 アンカラで最初の私立映画学校の称号を持つ私たちのアカデミーでは、私たちの教育で成功した学生を管理会社に導くことで、この部門に連れて行きます。 演技で芸術を鑑賞の楽しみに変える、演技のプロとしての資格を持った人材を育てています。」
「私たちは、学生に才能試験を受ける最初の演技アカデミーです。」
ヤームル・ギョッカヤは、演技をしたい人は教育を受けてスキルを強化し、装備を整えたいと考えていることを指摘し、次のように締めくくっています。そのカリキュラムに心理学、社会学、哲学のコース。 さらに、580時間からなる68週間のトレーニングでは、ディクション、基本的な演技、高度な演技、テストシューティングテクニック、キャラクター分析、スクリプトライティング、メソッド演技テクニックなどのレッスンを提供します. Maydonoz Cast Agency の子会社として、Nilsu Berfin Aktaş、Nilay Deniz、Sıla Saraç、Nilsu Berfin Aktaş、Dilin Döğer、Sude Dogan、Mira Sude Güneş、Çagrı Sevin、Dilara Öztunç、Simay Düz、Hilal Öztunca、Berfin Kıymaz が含まれています。次のような名前: 今後も、トルコのテレビ シリーズや映画業界に新しい顔をもたらしていきます。」
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