イスタンブール大学は、学術スタッフを募集します

イスタンブール大学は学術スタッフを募集します。 2547の官報に掲載された学術スタッフの昇進と任命に関するN規則の関連記事および法律の関連記事に基づき、12.06.2018番号、Assoc。 9のスタッフがメンバーに採用されます。

教授陣に応募する候補者：彼らの履歴書、彼らがPDF形式で主な研究成果の名前も言及した応募請願書（署名済み）、准教授資料、出版物リスト、科学出版物（主要な研究成果として出版物の1つを示します）、会議および会議論文仕事、公演および関連文書、教育活動、管理博士号の継続中および終了、芸術または修士の仕事の習熟度、CDまたは学長人事部門議長のポータブルメモリを含むPDF形式で作成された大学管理6への貢献に関する情報を含む直接申請する必要があります。

教授に応募するには：

1- 主な研究成果の名前も明記している申請書

2- 大学の人事部のWebサイトにある生体認証写真付き1アカデミックスタッフの申請書（教授および准教授に使用）

3- 2番号セキュリティ調査およびアーカイブ研究フォーム（生体認証写真）、

4- 犯罪歴、

5- 履歴書および出版物リスト、準教授資格証明書、外国語証明書、卒業証書（学士、修士、博士、芸術の能力、専門性）、

6- 1生体認証写真（過去6か月に撮影）

7- アイデンティティのコピー

8- 彼らはまた、主要な研究活動として示した研究を実施すべきです。
準教授陣スタッフに応募する候補者：CV、準教授陣のドキュメント、出版物リスト、科学的研究および出版物を含む4 PDF形式で作成されたCDまたはポータブルメモリと共に、学務人事部に個人的に応募する必要があります。

准教授

1- 大学の人事部のWebサイトにある生体認証写真付き1アカデミックスタッフの申請書（教授および准教授に使用）

2- 2番号セキュリティ調査およびアーカイブ研究フォーム（生体認証写真）、

3- 犯罪歴、

4- 履歴書および出版物リスト、準教授資格証明書、外国語証明書、卒業証書（学士、修士、博士、芸術の能力、専門性）、

5- 1生体認証写真（過去6か月に撮影）

6- IDのコピーも必要です。
医師の教職員に申請する候補者：履歴書、職員への申請、2番号セキュリティ調査およびアーカイブ研究フォーム（生体認証写真）、法的記録、博士論文、出版物リスト、科学研究および大学の人事部のウェブサイト上の出版物。 4 CDまたはPDF形式で準備されたポータブルメモリは、関連するユニットに直接適用する必要があります。

NOTES：

1- 発表されたすべてのタイトルについて、外国から取得した卒業証書の同等性は、Interuniversity Boardによって承認および認証されなければなりません。

2- Act No. 657の48。 彼らはすべての要件を満たさなければなりません。

3- 候補者は国務省の義務を負うべきではありません。

4- これらの役職に応募する男性候補者は、兵役に関して裁判所またはその他の地位にあるべきではありません。

5- 関連官庁への申請は、官報に広告が掲載されてから15日以内に行われます。

6- アプリケーションの締め切り：15。 デイ。

7- 申請は直接行われます。 郵送による申請は受け付けられません。

8- 幹部に応募する候補者は、大学のウェブサイトおよび高等教育委員会のイスタンブール大学学術振興および任命基準に従って、科学出版物の評価表を含める必要があります。

9- 法律番号2547の付録38。 （2547法律第50第1段落（d）の第1項。応募資格のない大学での博士号または芸術の習熟度の雇用。

10- 准教授の口頭試験を受験していない教授および/または准教授に応募する候補者は、人事部のページにある教授口頭試験の申請書に記入し、人事部の准教授部に提出する必要があります。

11- 私たちの広告 http://www.istanbul.edu.tr/ で利用可能

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