Burulaştaの集団契約の喜び

ブルラシュの労働協約の喜び：ブルサ首都圏自治体の傘下であるブルラシュで働く270人と鉄道労働組合との間で署名された協定によると、最初の6年間、ブルラシュからの給与は190リラ増額される。最初の年の数か月。

BURULAŞと鉄道労働組合との間の労働協約交渉は、交通事故の後、妥協に終わった。 ブルラシュ社のレベント・フィダンソイゼネラルマネジャーは、鉄道労働組合のフセイン・カヤ書記長と同組合アダパザル支部長のジェマル・ヤマン氏が出席した調印式で演説し、270号線に関する交渉の前向きな結論について述べた。 BURULAŞで働く労働者らは、当事者の同意を得て署名された協定に満足の意を表明した。 フィダンソイ氏は、ブルラシュが公的機関ではなく民間部門の理解を得て取り組んでいることを強調し、「今後は全員がより良いパフォーマンスを発揮し、ブルサとその交通機関にとってより良い結果が得られると信じている」と述べた。

一方、鉄道労働組合のフセイン・カヤ書記長は、当事者の同意を得て協定に署名することの重要性を強調した。 カヤ氏は、交渉の席に着いた当事者の共通の意思で署名された最悪の契約であっても、共通の意思なしに署名された最良の契約よりも有益であると表明し、交渉中のブルラシュの前向きで建設的な姿勢に対してゼネラルマネージャーのレベント・フィダンソイに感謝の意を表した。 カヤ氏は、「この協定がブルラシュ総局と組合員の両方にとって良いことをもたらすことを願っています」と述べた。

鉄道労働組合アダパザル支部のジェマル・ヤマン支部長は、10年間でブルラシュ社と5件の協定を締結したことに喜びを表明した。 ヤーマン氏は、2003年以来3人のゼネラルマネージャーが就任し、以前よりもはるかに良い条件が得られたと述べ、「総額190リラの増加はそれ以下ではない」と述べた。

署名された労働協約によると、BURULAŞ職員の給与は、初年度の最初の6か月間、総額190TL増加します。 この協定は1年2014月3日から2016年6月6日まで有効で、初年度の後半1ヶ月間の消費者物価指数の上昇が見込まれ、最初の6ヶ月間の消費者物価に対する福祉の割合はXNUMXポイントとなる。 XNUMX 年目、および XNUMX 年目の後半 XNUMX か月の CPI 率の上昇。 労働協約を歓迎したブルラシュ職員らは、ケーキカットで新協約を祝った。