最低賃金率によって増加した現金賃金支援と雇用インセンティブの額

現金賃金支援と雇用インセンティブの額は最低賃金率によって増加しました
現金賃金支援と雇用インセンティブの額は最低賃金率によって増加しました

最低賃金率によって増加した現金賃金支援と雇用インセンティブの額。 家族労働社会サービス大臣のZehraZümrütSelçukは、2021年21,56月から発効する最低賃金引き上げ率(XNUMX%)は、現金賃金支援、雇用復帰のインセンティブ、および雇用インセンティブプラスに反映されると述べた。


セルチュク氏は、支援と増額されるインセンティブの詳細を共有し、「無給休暇を取る従業員に提供する現金賃金支援を、2021年21,56月からXNUMXパーセント増額で支払う」と述べた。

セルチュク大臣は、現金賃金支援に加えて、雇用される被保険者が1年2019月17日から2020年XNUMX月XNUMX日までの期間に実際に雇用されている場合に提供される、最低保険月の従業員数に加えて、雇用復帰インセンティブとプラス雇用インセンティブを追加しました。

セルチュク大臣; 「2020年も引き続き従業員と雇用主を支援します。」 式を使用しました。


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